根据中国的相关法律法规和各高校的具体规定,往届生在签约后如果考上研究生,是否可以解约通常需要满足以下条件:
1. 符合高校规定:各高校有自己的规定,有的高校可能允许在特定情况下解约,如考上研究生、公务员等。
2. 签订的协议内容:解约通常需要参考当初签订的就业协议内容,协议中可能会有关于解约的条件和赔偿条款。
3. 提前通知:即使允许解约,往届生通常需要提前一定时间(如一个月)向用人单位提出书面申请,并说明解约的原因。
4. 赔偿问题:如果协议中有关于违约赔偿的条款,解约时可能需要按照协议规定进行赔偿。
5. 研究生录取通知书:考上研究生后,通常需要提供录取通知书作为解约的依据。
如果以上条件都满足,往届生是可以解约的。但具体情况还需根据各高校的就业指导中心和相关部门的规定来确定。建议直接咨询所在高校的就业指导部门或相关部门,以获取最准确的信息和指导。