工资费用分配表分配率怎么算

以下是关于“工资费用分配表分配率的计算方法”：

在计算工资费用分配率时，首先要明确待分配的工资费用总额以及用于分配的标准总和。

例如，某企业生产甲、乙两种产品，本月发生的生产工人工资总额为 10000 元。甲产品的生产工时为 300 小时，乙产品的生产工时为 200 小时。

则分配标准总和为：300 + 200 = 500（小时）

工资费用分配率为：10000 ÷ 500 = 20（元/小时）

然后，将分配率分别乘以各产品的分配标准，即可计算出每种产品应分配的工资费用。

甲产品应分配的工资费用 = 300 × 20 = 6000（元）

乙产品应分配的工资费用 = 200 × 20 = 4000（元）

分配标准可以是生产工时、机器工时、产量等，具体取决于企业的生产特点和管理需求。通过合理计算工资费用分配率，能够准确地将工资费用分配到不同的产品、部门或项目中，为成本核算和管理提供重要依据。