行政单位进七级职员需调事业单位吗

行政单位与事业单位在人员调动方面通常会有一定的规定和程序。以下是一些一般性的情况：

1. 人员调动政策：根据国家相关政策和地方的具体规定，行政单位职员调动到事业单位可能需要遵循一定的程序。这通常包括但不限于人事部门的审批、编制的调整等。

2. 七级职员：七级职员在行政单位通常属于中级管理人员，其调动到事业单位是否需要调整编制，取决于具体的岗位要求和事业单位的编制情况。

3. 编制管理：在一般情况下，行政单位与事业单位的编制管理是分开的。如果行政单位职员需要调到事业单位，可能需要按照事业单位的编制和岗位要求进行相应的调整。

4. 调动程序：通常情况下，行政单位职员调动到事业单位需要经过以下程序：

提出调动申请；

经单位领导批准；

由人事部门进行审核；

按照事业单位的编制和岗位要求进行调动。

5. 具体情况：具体的调动政策还需根据当地的实际情况和单位的具体规定来确定。

行政单位职员调动到事业单位是否需要调整编制，以及是否需要调到事业单位，需要根据具体的岗位要求和单位规定来确定。建议您咨询您所在单位的人事部门或相关部门，以获取更准确的信息。