保安转正考评怎么写

以下是一份关于保安转正考评的示例：

保安转正考评

工作表现评估

在试用期内，该保安在工作中的表现值得肯定。

1. 出勤情况良好，严格遵守公司的考勤制度，无迟到早退现象。

2. 站岗执勤时，姿态端正，精神饱满，展现出良好的形象。

3. 巡逻工作认真负责，能够及时发现并报告异常情况。

业务能力考核

1. 熟练掌握了门禁管理的流程和规范，能够准确核实人员和车辆的进出信息。

2. 对突发事件有一定的应对能力，在几次小型突发状况中表现冷静，处理得当。

团队协作与沟通

1. 与同事之间相处融洽，能够积极配合团队完成各项工作任务。

2. 及时向主管汇报工作情况，沟通顺畅。

综合评价

总体来说，该保安在试用期内工作态度积极，业务能力逐步提升，具备良好的团队协作精神。经过综合考量，建议给予转正。同时，希望在今后的工作中，能够进一步加强对安全知识的学习，不断提高自身的综合素质，为公司的安全保卫工作做出更大的贡献。

以上内容仅供参考，您可根据实际情况进行修改和调整。