政审,即政治审查,是中国人事选拔和录用过程中的一项重要环节,主要用于考察应聘者的政治立场、道德品质、遵纪守法情况以及个人历史等方面。政审的具体内容通常包括以下几个方面:
1. 政治立场和思想表现:
是否拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则。
是否有反党、反社会主义言论或行为。
2. 道德品质:
是否遵守社会公德,具有良好的职业道德。
是否有违法犯罪记录,是否有道德败坏行为。
3. 遵纪守法情况:
是否遵守国家法律法规,是否有违法违纪行为。
是否有不良信用记录。
4. 个人历史:
家庭背景和主要社会关系。
个人成长经历,包括学习、工作、生活等。
5. 工作经历:
在原单位的工作表现、业绩和群众评价。
是否有违反工作纪律、损害单位利益的行为。
6. 现实表现:
在新的工作岗位上是否能够认真履行职责,是否具备岗位所需的专业技能。
是否有良好的团队合作精神和组织纪律性。
7. 其他需要审查的内容:
根据不同岗位的要求,可能还会涉及其他方面的审查,如是否需要审查个人的人事档案、是否有出国(境)经历等。
政审通常由组织人事部门负责,通过查阅档案、调查走访、核实情况等方式进行。政审结果对个人的录用、晋升、调任等具有重要的参考价值。