公务员面试领导不同意你怎么办

在公务员面试过程中，如果遇到领导不同意你的某些观点或建议，可以采取以下几种策略：

1. 保持冷静：保持冷静和礼貌，不要因为领导的反对就表现出情绪波动。

2. 理解立场：试图理解领导反对的原因，是因为对问题有不同的看法，还是出于对工作流程或政策的考虑。

3. 沟通与解释：耐心地向领导解释你的观点，说明你的建议或观点是如何基于实际情况和逻辑推理的。

4. 提供证据：如果可能，提供数据、案例或事实来支持你的观点，增强说服力。

5. 求同存异：在坚持自己观点的同时，也要尊重领导的意见，尝试找到双方都能接受的折中方案。

6. 适时调整：如果领导的反对有合理之处，可以适时调整自己的观点，以更好地适应实际情况。

7. 请求反馈：向领导请求具体的反馈意见，了解他们对你观点的具体担忧，以便更好地改进。

8. 记录反馈：将领导的反馈记录下来，以便后续跟进和改进。

9. 持续跟进：在提出建议或观点后，持续跟进进展，及时了解领导的决策和反馈。

10. 团队合作：强调团队合作的重要性，表明你愿意与团队一起工作，共同达成目标。

面对领导的反对，要保持专业和礼貌，通过有效沟通和提供合理的支持来争取理解和支持。同时，也要学会尊重领导的决策，并在团队中发挥积极作用。