是的,公务员在试用期内需要填写考核表。试用期是公务员入职后的一个重要阶段,通常为一年。在这个阶段,用人单位会对新入职的公务员进行考核,以了解其工作表现、能力、工作态度等。
考核表一般包括以下几个方面:
1. 个人基本信息:姓名、性别、出生年月、学历、专业等。
2. 工作表现:工作态度、工作能力、工作成果等。
3. 道德品质:廉洁自律、遵守纪律、团结协作等。
4. 考核意见:考核小组对试用期内公务员的评价和建议。
试用期满后,根据考核结果,用人单位会决定是否正式录用该公务员。如果考核合格,将被正式录用为公务员;如果考核不合格,则不予录用。因此,试用期的考核表对于公务员的职业生涯具有重要意义。